——陜西省“萬名鄉村職業經理人培養計劃”試點培訓班走筆
2025-03-17 18:14:24
春日的浙江，綠意盎然，生機勃勃。
3月10日至12日，陜西省“萬名鄉村職業經理人培養計劃”試點培訓班在浙江這片鄉村振興的熱土上如火如荼地展開。來自陜西各地的鄉村職業經理人，懷揣著對鄉村發展的熱忱與期待，走進浙江的田野村落，汲取“浙”里智慧，為陜西鄉村振興注入新動能。
在持續進行的村上觀摩中，學員們深入了解了浙江鄉村的先進經驗，為未來的實踐奠定了堅實基礎。
理論課堂：“鄉村CEO”的使命與擔當
3月10日上午7:50，全國干部教育培訓浙江大學基地、浙江大學華家池校區校園內，學員們集體合影，定格下這一重要時刻。大家目光堅定，心中燃起了一團火，誓要將“浙”里的智慧帶回家鄉。
當日上午8:20，浙江大學公共管理學院教授、博士生導師張忠根登上講臺，為學員們帶來了一場題為“發揮‘鄉村CEO’獨特作用，發展壯大新型集體經濟”的精彩授課。課堂上，學員們時而凝神聆聽，時而奮筆疾書，仿佛每一句話都敲擊在他們的心坎上。
“‘鄉村CEO’不僅是管理者，更是鄉村發展的引領者。”張教授的話語在學員們心中久久回蕩，激發了他們的使命感與責任感。
12日下午，余杭區農業農村局永安村農村職業經理人劉松，為學員們帶來了題為“三鄉人聯動打造鄉村運營的實踐和思考”的課程。劉松結合自身豐富的鄉村運營經驗，分享了“三鄉人”（原鄉人、歸鄉人、新鄉人）聯動推動鄉村發展的成功案例，并提出了鄉村運營的“四化”路徑——品牌化、數字化、產業化和市場化。學員們被劉松的實踐智慧深深吸引，紛紛表示要以浙江經驗為鏡，探索陜西鄉村振興的新路徑。
現場教學：探尋“楓橋經驗”與“千萬工程”的智慧
10日下午，學員們走進“楓橋經驗”發源地——浙江省諸暨市楓橋鎮楓源村。楓源村“矛盾不上交、平安不出事、服務不缺位”的新時代“楓橋經驗”，讓學員們深刻感受到基層治理的智慧與力量。漫步在楓源村的鄉間小道上，學員們仿佛看到了鄉村振興的另一種可能。
11日上午，學員們來到“千萬工程”源起地——梅林村。從“臟亂差”到“綠富美”，梅林村的蝶變歷程讓學員們驚嘆不已。學員們紛紛表示，要將梅林村的經驗帶回家鄉，推動陜西鄉村環境的全面改善。
當日下午，漫步杭州市余杭區徑山鎮徑山村，小橋流水，茶園綠道上游人“打卡”拍照，隨處可見一個頭戴斗笠、身背茶簍、機靈可愛的卡通形象。“這是徑山村旅游IP形象——徑靈子，還衍生出一批文創產品，很受游客喜歡。”據負責解說的徑山村高級茶藝師劉香介紹，“徑山村通過挖掘茶文化、打造特色民宿，成功實現農文旅融合發展。村子變得像花園，游客愿意來，徑山茶品牌也更響了。”
人不負青山，青山定不負人。稍后，學員們來到余杭區黃湖鎮青山村，這里是杭州周邊年輕人的網紅打卡地，有上百名設計師、藝術家在村里常駐，也是首批浙江省“藝術鄉建”特色村。青山有“藝思”，有的不只是藝術，成為從傳統鄉村轉變融合藝術與環保理念的新農村典范。
“兩山”理論實踐：安吉余村的綠色奇跡
12日上午，學員們前往浙江安吉余村，開展主題為“‘兩山’理論與職業經理人大余村項目”的現場教學。余村從“礦山經濟”到“綠色經濟”的華麗轉身，生動詮釋了“綠水青山就是金山銀山”的理念。學員們走進余村的竹林、茶園和民宿，親身感受生態經濟帶來的巨大變化。
安吉白茶余村旗艦店負責人徐風感慨道：“生態保護與經濟發展并不矛盾，關鍵在于找到平衡點。”學員們深受啟發，紛紛表示要將余村的綠色發展模式帶回陜西，推動當地生態經濟與鄉村產業的深度融合。
分組研討：數字鄉村建設的未來之路
12日晚，學員們圍繞“新型數字鄉村建設”主題展開分組研討。大家結合學習內容和陜西鄉村實際，暢所欲言，探討如何利用數字技術推動鄉村治理、產業發展和公共服務升級。研討會上，學員們提出的“數字賦能鄉村治理”“智慧農業助力鄉村振興”等觀點，展現了他們對數字鄉村建設的深刻思考和創新理念。
“浙”里取經，賦能鄉村。三天的培訓雖短暫，但學員們收獲滿滿。這場培訓班的成功舉辦，標志著陜西省“萬名鄉村職業經理人培養計劃”邁出了堅實的一步，也為陜西鄉村發展注入了新的活力。未來，陜西鄉村職業經理人將在鄉村振興的廣闊舞臺上，書寫屬于自己的精彩篇章。
農業科技報·中國農科新聞網記者 閆瑜濤 丁育策
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